28. novembril toimus Põhjala Tehases Botiku Kohvikus MTÜ Shokkin Groupi 10. juubelipidu. Peol oli võimalik tutvuda organisatsiooni arengulooga, jagada teistega enda mälestusi ja nautida pidulikku õhkkonda. Lisaks oli võimalik end kurssi viia organisatsiooni lähiaja plaanidega.
Mis on Shokkin Group?
Shokkin Group tegeleb ürituste korraldamisega nii Eestis kui ka välismaal. Need tegevused on reeglina suunatud noorte pädevuste arendamisele: suhtlemisoskused, algatusvõime, loovus ja palju muud. Kümne aasta jooksul on Shokkin end proovile pannud erinevates valdkondades: loonud lauamänge, disaininud ühiskondlike sõnumitega riideid, pidanud tantsuvõistlusi ja graffitifestivale, korraldanud noortekohtumisi nii kohalikul kui rahvusvahelisel tasandil ning osalenud ka erinevates sotsiaalsetes projektides.
Shokkini põhipädevusteks on noorte ettevõtlikkus (töötoad, üritused kutsutud külalistega, maratonid); loovus ja tänavakunst (moedisain, tänavakunsti festivalid, tantsuvõistlused, koomiksid ja disain); hariduslikud mängud (mängude loomise töötoad, põgenemistubade loomine, lauamängude üritused); kultuuridevaheline suhtlus (eesti- ja venekeelsete noorte noortekohtumised, Euroopa Solidaarsuskorpuse programmi vabatahtlike töötoad); välitegevused (outdoor töötoad, slackline üritused, väikesed matkad). Shokkin Groupi saavutuste täieliku loetelu leiate nende veebilehelt.
Organisatsiooni jaoks on oluline mitte ainult noortele suunatud ürituste läbiviimine, vaid ka anda noortele võimalus seda ise teha, luues seeläbi avatud keskkonna, kus igaüks saaks (ja sooviks) arendada oskusi isiklikuks, tööalaseks ja sotsiaalseks kasvuks.
Kuidas see kõik algas
Shokkin alustas oma tegevust 2011. aastal, mil organisatsiooni asutaja Pavel Vassiljev, kellest 2020. aastast on saanud ka Lasnamäe noortekeskuse juht, naases pärast õpinguid välismaal Eestisse. „Pärast keskkooli läksin õppima Portsmouthi turundajaks, töötades samal ajal baarides ja osaledes tantsurühmas ning seejärel omandasin magistrikraadi Lundi ülikoolis, kus korraldasin ka üliõpilasüritusi,” meenutab Vassiljev.
Kiire tudengielu andis Pavelile lisaks ülikooli projektides ja organisatsioonides osalemise kogemusele ka inspiratsiooni. „Eestisse tagasi tulles leidsin end ootamatult Tallinna Linnamäe Vene Lütseumi turunduse ja ettevõtluse õpetajana,” meenutab ta. „Pärast õpilastega vestlemist tahtsin hakata korraldama huvitavaid tegevusi koolist väljaspool.” Nii asutas Pavel koos oma nõbuga Shokkini, mille missiooniks on pakkuda noortele võimalusi mitteformaalseks enesearenguks. Vassiljevi sõnul olnuks tollal siiski seda missiooniks nimetada liiga valjuhäälne: „Algul oli pigem soov ja energia teha midagi enda jaoks huvitavat ja teistele kasulikku, aga kui nägime esimesi tulemusi, siis tekkis juba vastutustunne ja arusaam, mida tahame oma ühiskonda tuua.”
Organisatsioon nagu pere
Tänaseks päevaks ühendab Shokkin Groupi tegevus nii kohaliku sotsiaalse keskkonna kui ka rahvusvaheliste partnerluste arendamist, mis on suunatud kultuuridevahelisele kogemustevahetusele. Kuid kõige olulisem, mis Shokkini ühisosa on, on loomulikult inimesed.
Julia Divonina, juuratudeng, kes on liitunud organisatsiooniga 2018. aastal, mõistab,kui palju see otsus tema elu mõjutas: „Organisatsiooniliikmed andsid mulle oma eeskujuga julguse olla see, kes tahan. Nad õpetasid, et mitte kõik täiskasvanud pole kurvad ja pahurad ning ma valin ise, kes minust saab.” Shokkin pole tema jaoks mitte ainult meeskond, vaid ka perekond inimesi, kes on üksteisest erinevad, kuid maagiliselt täiendavad üksteist igas mõttes.
Olalla Gonzalez, kes kolis Tallinnasse 2017. aastal tänu “saatuslikule” tutvusele Shokkin Groupiga selle sõna igas heas mõttes, mõistab, et just organisatsioon oli see, mis tõi ta siia, kus ta praegu on – nii tööalaselt kui ka isiklikult. Shokkin aitas tal avastada paljusid varjatud kirgi, mis on tänapäeval tema pädevuse keskmes: noorsootöö, mitteformaalne õpe, juhendamine, projektijuhtimine, suhtlusvõrgustikud, graafiline disain ja palju muud.
Shokkin pole mitte ainult rahvusvaheline perekond, vaid ka põlvkondadevaheline perekond. Organisatsioonis on erinevas vanuses liikmeid, kuid neid ühendab usk ühisesse ideesse ja väärtustesse. Carina Vassiljeva kuulis Shokkinist väga ammu, kuid jõudis nende juurde alles sel aastal, kui ta oli 15-aastane. „Ühel ilusal suvepäeval küsis Paša, kas ma ei tahaks noortevahetuses osaleda. Nõustusin, sest olin kindel, et arendan oma inglise keelt ja leian uusi sõpru, kuid ma polnud valmis selleks, et see projekt mu maailmavaadet täielikult muudaks,” tunnistab Karina.
Tulevikuplaanid
Organisatsioon jätkab laienemist ja uute projektiformaatide väljatöötamist. Isegi pandeemia ei peatanud Shokkini tegevust ning organisatsiooni osalejatel on plaanis korraldada palju huvitavaid üritusi ja isegi pikaajalisi programme. Kõiki 2022. aasta plaane saab lugeda nende kodulehelt.
„Meil on praegu ebareaalne arv projekte,” ütleb Pavel Vassiljev. “Lähiaastatel on plaanis luua palju hariduslike mänge koolidele, noortekeskustele ja organisatsioonidele ning populariseerida kvaliteetmängude kasutamist noorsootöös ja -hariduses.” Shokkin kavatseb jätkata aktivistide, õpetajate ja noorsootöötajate koolitamist ning ühendada erineva keeletaustaga inimesi, sest Vassiljevi sõnul ei kao keelejaotus Eestis kümne aastaga kuhugi. „Tahaks ka mingit sõlmpunkti, kus noored saaksid oma ideid kehastada ja töö oleks 24/7 täies hoos,” lisab Pavel.
„Eesti kontekstis pean oluliseks, et oleks olemas ingliskeelne organisatsioon, millega tegelevad peamiselt kohalikud inimesed,” arvab Vassiljev, „me kustutame keelebarjäärid ja oleme eeskujuks organisatsioonina, mis on avatud kõigile ja võimaldab üksteist tõeliselt tundma õppida.”
Möödunud aastaid analüüsides tunneb Shokkini asutaja uhkust selle üle, et kümne aasta jooksul on tema ja organisatsioon õppinud projekte arendama ja loonud nende elluviimisel oma stiili, pälvinud mitmeid auhindu suurepäraste rahvusvaheliste programmide eest, saanud Tallinna parima organisatsiooni tiitli aastaks 2020 ja pälvinud palju suurepärast tagasisidet loodud mängude kohta. „Minu jaoks on sellest saanud elutegu,” võtab Vassiljev kokku. „See hoiabki mind Tallinnas ja motiveerib taas maha istuma ja projekte kirjutama, ressursse leidma ja tegevusruumi looma.